*Exigen la intervención de la CEDH, CNDH y el Comité de ética y de Conflictos Internos

POR Baltazar SÁNCHEZ HUERTA

  LÁZARO CÁRDENAS, MICH.-A través de un correo electrónico y con un listado muy completo de los medios de Michoacán, enviaron diversas acusaciones en contra del actual Jefe del Área Administrativa del Delegado Federal en el estado de Michoacán del Instituto Nacional de Migración (INM), por Nepotismo, Hostigamiento entre otras cosas, que orillan al personal de mayor antigüedad debido a la presión laboral renuncien a su cargo.

 El motivo de esta denuncia pública, obedece a que no existe un buen ambiente y condiciones laborales entre las personas que integran esta dependencia del gobierno federal que encabeza el Licenciado Enrique Peña Nieto, el Jefe del Área Administrativa, quebrantado el orden y por encima de las jerarquías se dirige con malas prácticas creando un conflicto de interés que se ha venido presentando en la Delegación Michoacán.

 Manifiestan que el asunto ha crecido a raíz de que la delegada Elsa Eliuth Gurrola Ibarrola, titular en Michoacán del Instituto, solicitara permiso por salud, derivado de esto en los últimos días el hermano de la actual responsable al frente del INM en el estado, Jefe de Área Administrativa, entre su prepotencia ha orillado a personal a renunciar, hechos que se han a dado a conocer a los medios de comunicación locales estatales y nacionales, impresos y digitales: Se denuncia una serie de atropellos al personal de la Delegado Federal del Instituto Nacional de Migración (INM), en Michoacán por el actual Jefe de Área Administrativa. Nepotismo, Hostigamiento Entre otras:

 1.-Solicitó la entrada de la hermana de la actual encargada de la delegación en ausencia de la titular, obvio sin decir nada en la Ciudad de México, por lo cual existe conflicto de intereses; a esta persona la mandó a el área de operativos Portuarios en este Puerto de Lázaro Cárdenas, sin tener ningún tipo de capacitación, cuando se establece en la norma que todo personal de nuevo ingreso debe contar con cursos de capacitación; fue mandado a esa comisión para que este viaticando.

  2.-En este puerto Industrial tiene amenazado al Delegado Regional, al cual utiliza como su secretario, sin ejercer las funciones para la que fue contratado.

  3.-Pero lo más grave de esto es que después de una denuncia anónima (como la presente) ante diversas autoridades federales, el órgano interno de control (OIC) del INM, debe empezar ya las investigaciones y quede al descubierto, siendo denunciado por HOSTIGAMIENTO Nepotismo e incluso por acoso Sexual Laboral por varias mujeres servidoras públicas federales de esta institución, estas denuncias deberían activara el Protocolo para la prevención, atención y sanción del nepotismo, hostigamiento laboral y acoso sexual, con la cual se garantizará a la Presunta víctima, la confidencialidad en el primer contacto y las investigaciones relacionadas con los señalamientos que sean conducidas por las autoridades que corresponda de manera que la Presuntas víctimas no sufra un mayor agravio.

SIN embargo el Jefe del Área Administrativa, hermano de la encargada de la delegación presume que tiene amigos en oficinas centrales del INM que le están poniendo al tanto de las investigaciones. Varios empleados en la entidad han renunciado al trabajo, las que aceptaron tienen privilegios y las que se quedaron son presionadas con cargas de trabajo para que renuncien solitas.

 De esta denuncia están enterados: el OIC de la Secretaria de Gobernación (SEGOB), Secretaria de la Función Pública (SFP), La Comisión Nacional para Prevenir y Erradicar la Violencia contra las Mujeres (CONAVIM), El Instituto Nacional de las Mujeres (INMUJERES), Fiscalía Especial para los Delitos de Violencia Contra las Mujeres y Trata de Personas (FEVIMTRA), Comisión Nacional de Derechos Humanos (CNDH), Comisión Estatal de los Derechos Humanos (CEDH) el Comisionado y Comisario del INM, así como el Rector de la Universidad Michoacana de San Nicolás de Hidalgo

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